为进一步增强保障能力，提升服务水平，2月16日上午，总务处在花津校区行政楼第八会议室召开工作务虚会。处班子和专项债办公室成员参加会议，会议由总务处处长黄强主持。

与会人员就后勤服务理念更新、后勤文化建设、管理体制和运行机制改革、服务育人、非标专项债推进以及2022年度工作要点进行了充分交流并形成共识。会议认为，总务工作是为各单位职能活动正常进行而提供的以服务为主要目的的工作，服务性是总务工作的根本属性，服务是总务的宗旨，服务质量是总务的灵魂，服务意识是实现优质服务的基础和关键。总务工作要围绕职能朝着学校第十一次党代会报告提出的“构建高水平服务支撑体系”任务，结合学校十四五办学规划的实施，以“打造与一流高水平大学建设相匹配的一流后勤保障服务”为命题，研究谋划新时期后勤保障体系建设的目标、任务、途径。

会议要求，总务工作要立足当前由“办后勤”向“管后勤”转型的实际，转变工作理念，全面梳理规章制度和重点领域和关键环节的风险防控点，列出建设清单，推进 “废改立”工作，建立制度建设长效机制。要切实提升后勤管理智能化水平，一体推进水电设施改造和信息化建设，彻底解决水电管网跑冒滴漏问题。要坚持立德树人根本任务，充分发挥总务管理育人、服务育人的资源优势，主动融入“三全育人”综合改革，积极探索建立具有安徽师范大学特色的后勤服务育人机制。

总务党委书记叶丹总结时指出，事业发展班子是关键，班子成员要敢于担当、勤于思考、勇于探索，要转变作风、恪尽职守、履行职责；要强化红线意识，树立底线思维；要处理好发展和稳定的关系，谋定而动、行稳致远，以优异工作业绩迎接党的二十大胜利召开。